Учимся эффективно управлять.

Home

Учимся эффективно управлять.

Сб, 22/08/2009 — 10:24 — Сергей

Эффективно управлять, это значит добиваться от людей делать не то, что они хотят, а то, что требуется. Как это ни покажется странным, но большинство людей многочисленной сегодня категории так называемых менеджеров, совершенно не способны руководить.

А между тем менеджмент эта та самая основа и платформа, на которой строится бизнес компании. Именно продуманный и самое главное реализуемый менеджмент — залог стабильности и процветания коммерческой организации и не только.

Прежде всего, необходимо создавать своего управленца. Здесь есть определённые трудности. Не каждый хороший специалист способен эффективно управлять коллективом. Кроме того, необходимо победить в потенциальном управленце два важных момента. Первое, это не могу. А второе, не хочу.

Если менеджер что-то не может, то это можно относительно легко поправить. Сегодня есть множество методик и систем управления на любой вкус и для любых условий труда. Овладеть ими можно на различных семинарах, тренингах, курсах повышения квалификации.

Труднее дело обстоит, если человек не хочет. Здесь главное понять причину нежелания руководить. Это может быть боязнь ответственности. Могут быть личностные мотивы. В этой ситуации может быть разумным оставить хорошего специалиста на своём месте, а руководить пригласить человека со стороны.